新着情報

2022年1月1日

2022年に予定されている主な法改正/お知らせ/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）

2021年12月1日

来年１月から始まるマルチジョブホルダー制度とは？/企業のご紹介/賞与のご連絡をお願いします/お知らせ/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）

2021年11月1日

給与計算を再確認してみましょう！/企業のご紹介～株式会社石塚繊維様～/お知らせ/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）

2021年10月1日

年次有給休暇の年5日の取得できていますか？/小学校休業等対応助成金が再開されました/お知らせ被扶養者状況リスト/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）

2021年9月1日

社員から妊娠・出産（本人または配偶者）の申し出があったら/顧問先企業のご紹介（宣伝）/最低賃金の引き上げ/お知らせ/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）

2021年8月3日

令和3年度の助成金のキーワードは「 出向」「高齢者」「働き方改革」の3つです/雇用調整助成金の特例措置等の延⾧に関して/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）/あおば事務所の夏季休業

2021年6月30日

休日・休業・休暇/雇用調整助成金の特例措置等が延⾧されました/現場における熱中症予防と、新型コロナウィルス感染症防止を併せて行いましょう/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）

2021年6月1日

男性の育児のお休みと助成金について/雇用調整助成金の特例措置の延⾧について/労働保険料の 第１回納付期日 が近づいてきました/賞与を支払ったら、あおばまでお願いします/高年齢者・障害者雇用状況報告について/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）

2021年4月30日

こんなときはあおば事務所にご連絡ください！/企業のご紹介/雇用・労働分野の助成金について/令和３年度の子ども・子育て拠出金率は据え置き予定です/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）/お知らせ

2021年4月1日

同一労働同一賃金取り組みの具体例/両立支援等助成金（育児休業等支援コース）に特例ができました/企業のご紹介（宣伝）/キャリアアップ助成金の要件が変更になりました/あおばの研修（組織力アップ、定着向上の為の本質論です）